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Secteur
INDUSTRIE
Lieu du poste
57100 THIONVILLE
Référence
103241128155457
Contrat
CDI
Salaire
3400€ sur 13 mois
Date de mise en ligne
28-11-2024

Offre pourvue

Cette offre est pourvue.



Votre agence


AXIA Briey


11, rue gustave Eiffel
54150 Briey

03 83 20 23 37


GESTIONNAIRE RH (H/F)

Description

AXIA INTERIM BRIEY recherche pour l'un de ses clients un GESTIONNAIRE RH H/F en CDI.
En tant que Gestionnaire RH ,vous serez rattaché à la RRH Régionale , vous aurez comme missions principales :
- Gestion des données administratives du dossier du personnel
- Suivi des arrêts maladie / accident du travail et visite médicale de reprise
- Gestion des absences prévisionnelles (congés, absences diverses...)
- Récupération et préparation des éléments de la paie (vérification des pointages, absences, suivi des arrêts de travail maladie et accident du travail...) pour transmission au gestionnaire paie
- Gestion des départs (fin de CDD, démission, licenciement, retraite.....)
- Participation aux recrutements (convocation des candidats, contact avec les interlocuteurs privilégiés, France Travail, agences intérimaires...)
- Traitement et suivi des embauches (constitution du dossier d'embauche, saisie des données des collaborateurs, DPAE, adhésion mutuelle et prévoyance, suivi des périodes d'essai et fin de CDD)
- Dossiers disciplinaires (préparation des notifications des sanctions, convocation entretien préalable...)
- Participation à la gestion des licenciements et rupture conventionnelle
- CSE : préparation de l'ordre du jour et participation aux réunions
- Préparation des dossiers pour les chantiers au Luxembourg (établir la demande annuelle, création du badge social, détachement...)
- Participation à la Certification MASE-UTO pour la partie RH
- Suivi des intérimaires (recherche du personnel, relation avec les agences, tableau de suivi, création dans l'outil PIXID...)
Le poste est basé sur ILLANGE. Vous aurez la gestion de l'agence de Illange et à court terme, de Flévy et de St Avold également.
Statut Non-Cadre
Pas de Télétravail
Profil candidat

- Connaître les dispositifs législatifs et règlementaires relatifs aux RH.
- Faire preuve de capacités relationnelles et de communication.
- Savoir analyser et synthétiser.
- Maîtriser les outils de gestion RH.
- Faire preuve de rigueur.
Expérience

Personne ayant une bonne connaissance du droit Alsace-Moselle avec une expérience significative sur poste similaire.
Description de l'entreprise

Grâce à nos prestations d’intérim nous répondons parfaitement aux besoins de Flexibilité de nos clients entreprises, en assurant pour vous le recrutement et la gestion sociale et administrative des contrats de travail.

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