Description du poste
Vous êtes un pilier administratif. Votre rôle : faire tourner l'entreprise côté administratif et ressources humaines. Gestion de la paye : collecte des éléments variables, contrôle des pointages, transmission comptable, suivi des absences et des congés
. Gestion des EPI : commande, suivi des stocks, distribution aux équipes terrains
. Gestion des accidents du travail
. Réponse aux appels d'offres : montage des dossiers administratifs, collecte des pièces, suivi des plateformes (Marché Public, AWS...)
. Administration du personnel : DPAE, mutuelle, médecine de travail
Poste évoultif
